江城区70余名村干部参加培训，学习乡村运营知识。 受访单位供图

阳江日报讯（记者/陈海涛）6月4日，江城区首场“乡村运营官”培训课堂在城西街道开讲，全区70余名村党组织书记及村“两委”干部齐聚一堂，学习如何用市场化思维“盘活”家乡资源。此次培训旨在培育一批懂乡村、善经营、会管理的“乡村运营官”，为江城区深入实施“百千万工程”、全面推进乡村振兴提供人才支撑。

什么是“乡村运营官”？记者了解到，这是江城区委组织部为了以党建引领破解村级集体经济薄弱、乡村资源闲置、运营人才匮乏等难题而推出的新举措。江城区委组织部部务委员陈菲媛表示，在乡村振兴战略深入推进的当下，很多村并不缺资源——有好山好水、特色农产品、闲置的老屋和土地，但缺的是能把“沉睡资源”变成“真金白银”的能人。“乡村运营官”这一角色应运而生，以期打破“资源闲置、产业无门”的困局，带领村民盘活村集体资产，发展集体经济，打造特色品牌，真正实现从“建设乡村”向“经营乡村”转变。

通过培育，这一批村（社区）党组织书记将成为“懂党建、懂运营、懂产业、懂治理”的“头雁”。他们的任务不仅仅是管理村务，更要像企业的CEO一样，懂得摸清家底、策划项目、对接市场，盘活村里的闲置校舍、特色种养、生态资源，带领村民一起致富。

在这次“乡村运营能力提升专题培训班”上，主办方特意邀请了阳春市农商销售基地总经理黎扬杰担任讲师。黎扬杰结合实战经验，围绕“新媒体怎么赋能乡村”“土特产如何做成大IP”等话题，用通俗的案例教大家如何让手机成为“新农具”，让直播成为“新农活”。除了理论授课，全体学员走进城西街道第一埒村电商创意园，实地考察这个曾经村集体收入仅2万余元的传统农业村，如何通过“资源整合+平台运营”实现了年电商销售额达3.2亿元的蝶变。

据了解，此次启动的“乡村运营官”培育将是历时5个月的综合学习，通过系统培养，实现“人强、村富、貌新”三大目标。按照计划，江城区第一年将重点培育10名骨干“乡村运营官”，同步招募100名村干部在后期进行分批培训。每一批“乡村运营官”需经历“集中授课、驻村实操、外出研学、互访调研、破题攻坚”五个阶段的培训学习。培训结束后，还会举办“结业比武”，让参训“乡村运营官”一起上台晒思路、拼实战。“对于思路清晰、潜力足的优质项目，我们也积极对接区直有关部门在政策扶持、项目申报、资金统筹上给予倾斜。”陈菲媛说。