民营企业，是中国经济发展活力和竞争力的重要组成部分，是推进新型工业化的重要力量，也是国家税收的重要来源，更是高质量发展的重要基础。习近平总书记在民营企业座谈会上强调：新时代新征程民营经济发展前景广阔、大有可为，广大民营企业和民营企业家大显身手正当其时。事实上，民营企业高质量发展离不开人才的支撑，而高校毕业生需要更为实力过硬的企业。立足阳江，推动地方民营企业发展与毕业生就业“双向奔赴”，不仅能解决本地部分企业“用工荒”问题，也能有效增加高校毕业生就业岗位，为青年人开辟职业新渠道，为企业带来新活力。破解阳江企业“招工难”与毕业生“就业难”难题，并不是简单“增设岗位”，而是要政校企多方协同发力，用好“加减乘除”组合拳，为毕业生就业“新发展”、企业“加速跑”提供更大助力，实现阳江民营企业发展与毕业生就业“双向奔赴”目标。

加强顶层设计，为双向奔赴“加”力

破解阳江民营企业招工难与毕业生就业难并存的困境，必须强化整体谋划，加强顶层设计，全面打通民营企业与高校人才培养通道。一方面，应当深入分析研究就业与招才的现实挑战，加大政策“输出”，协同推进校企联合培养计划、民营企业人才振兴工程。具体而言，按照阳江“海上风电、五金刀剪、海洋旅游、绿色食品”等领域梳理民企近三年岗位清单，提前一年向当地高校发布“订单”，实现“招生即招工”目标，提升企业活力与毕业生就业率。另一方面，积极构建政校企协同发展新生态，搭建常态化沟通平台，政府做好“政策制定者”、高校成为“人才孵化器”、民营企业建好“人才蓄水池”，实现政策、人才与企业发展的有机结合，为企业输送更多的理论强实践技能过硬的毕业生，为阳江民企注入新鲜血液和持续动能。

优化就业服务，为民营企业发展“减”负

优化就业服务是降低民营企业招工用工成本、提升人力资源处理工作效率的重要途径。一是要打造“数智阳江就业港”，可以依托“粤省事”阳江专区，上线AI就业匹配平台，如毕业生输入简历，系统自动进行“五金刀剪营销员—阳东区—月薪5000元—提供人才公寓”等精准信息推送；二是校企间推行“订单班”教学，如材料科学与工程订单班，大四学生前往企业实习，毕业即就业，实现无缝转正，缩短企业用人磨合期，此外企业也能实现降低招聘成本的目标。三是要建立柔性人才评价体系，对于阳江风电、机械等紧缺工种，由高校、企业和协会等多方共同牵头，采用学分互认、能力认证等灵活方式，将学生的实践经历转化为在校学业考核体系，继而满足人才培养要求的同时，也大大提升学生的实战能力和就业竞争力。

强化创新驱动，放大“乘”数效应

以创新为引领，围绕精准对接阳江风电、五金刀剪等特色产业需求构建学科专业创新人才培养体系，是高校落实立德树人根本任务的体现，也是实现民营企业高质量可持续发展的内在驱力。一方面，可以将实验室搬到风机上，依托明阳、中广核等大型企业，共建“海上风电联合实验室”，高校教授团队携手学生进驻，为科研创新发力，将学术研究成果转化为实践成果，解决叶片除冰、机械人作业等难题，并提供相应的津贴，吸引更多大学生扎根阳江，服务好阳江。另一方面，提升人才培养的实用性，高校通过访企拓岗、校企见面会等活动与企业建立良好关系，并签署共建实习基地、联合实验室等合作协议，为毕业生提供更多的就业、创业机会，也给阳江民营企业注入新活力，满足企业多层次、多元化的用工需求，继而更好地为消费者服务，实现人才与民营企业共成长的局面。

完善机制举措，破“除”政校企融合隐形墙

推动阳江民营企业发展与毕业生就业的协同机制，需要进一步突破制度藩篱与认知壁垒，持续加强政校企合作，营造共生共荣共享的合作氛围。在制度方面，一是要重塑政校企三方管理的新范式，解决现有管理体系存在的申请、审批等流程繁琐、机制僵化问题，为新质生产力和阳江民营企业输送大批优质人才；二是要建立融合容错机制，对校企联合项目实行“尽职免职，鼓励创新”制度，只要符合备案程序、无主观故意，因市场不可抗力因素导致失败尝试不予以追责，打消政校企“怕犯错”的顾虑，鼓励更多的高校、企业、学生大胆尝试，把实验室的试验成果搬到实际中应用；三是要创设“阳江特色产业教授特岗”，打破事业编制、职称评审和薪酬上限的限制：每年面向全国各地柔性引入高层次技术人才进驻阳江民营企业，对企业产业进行技术指导、员工培养，鼓励民营企业与高校牵头设立博士后工作站，真正让制度“隐形墙”转变为“透明桥”。

“山海可鉴，绿能作证，海丝为凭”。将阳江独有特色资源转化为“职业场景”，“岗位清单”变成“培养方案”，“企业痛点”变成“科研课题”，阳江便能实现“毕业生—产业链—城市品牌”螺旋上升路径。事实上，阳江完全有能力打造“毕业生首选、企业愿吸纳、政府能保障”的就业新格局，让高校毕业生在家就能找到高质量岗位，让阳江民营企业在本地就能招到“好苗子”。当更多高校毕业生将第一份实习、第一份工作、第一份创业经历留在阳江，阳江民营企业便会因青年而兴，便会有生生不息的青春动能，真正实现阳江民营企业发展与毕业生就业“双向奔赴”的目标。

（作者单位：广东海洋大学阳江校区）