“工资减去三险一金，再减去5000元起征点，接着乘以税率......” 阳春新钢铁有限责任公司职员朱帆正根据短信认真研究自己需要缴交的税额：“十一长假期刚开始就收到的个人所得税信息宣传，没想到这么快能享受改革红利，领到税收‘红包’。”10月1日起，第一波个人所得税改革红利开始释放，广大纳税人已经亲身感受到不同程度的减税获益。

亮点：中等以下收入群体获益最大

综合考虑城镇居民人均基本消费支出、每个就业者平均负担的人数、居民消费价格指数等因素，2018年8月31日，十三届全国人大常委会第五次会议表决通过了关于修改个人所得税法的决定，完成了个税法自1980年出台以来的第七次修订。

新修订的个人所得税法将于2019年1月1日起实施。为让纳税人尽早享受减税红利，2018年10月1日至12月31日期间执行个税改革过渡期政策，对纳税人在2018年10月1日（含）后实际取得的工资薪金所得上调起征点，减除费用统一按照5000元/月执行，并适用新税率表，中等以下收入群体将成为最大获益群体。

“原先扣完“三险一金”，只有工资在3500元以下的员工不缴纳个税。现在实行过渡期政策，扣除后工资在5000元以下的员工都不用缴纳个人所得税，公司一下子就有好多人到手的工资增加了。个税起征点提升给我们企业员工的钱袋子带来了真金白银的实惠。”华润水泥(阳春)有限公司财务负责人邓凯显得非常高兴。

除了个税起征点调高的变化外，令以工资薪金为主要收入来源的纳税人真切感受到税负降低的，还有3%、10%、20% 三档较低税率级距扩大。

阳春新钢铁有限责任公司员工陈女士算了这样一笔账：取得(扣除“三险一金”)工资7252元，按5000元扣除费用后的应纳税所得额为2252元，适用税率由10%降至3%，应缴税款67.56元。按改革前税率计算，应缴税款270.2元，每月税额减少202.64元。“一年能有两千多元‘红包’落袋。”

不仅是“领工资”纳税人，个体工商户业主、个人独资企业和合伙企业自然人投资者、企事业单位承包承租经营者2018年第四季度取得的生产经营所得，也可以按照5000元/月减除费用执行。据测算，我市月收入在2万元以下的纳税人税负可降低50%以上。

“新个税法减税的覆盖面很广。到手的工资‘涨’了，员工的活力和干劲被激发起来，工作稳定性自然更强。对企业经营者来说也意味着‘轻装上阵’，我们可以合法合规进行税务筹划，吸引招纳更优秀的人才，为公司发展壮大积蓄能量。”阳江纳谷科技有限公司总经理胡家昌如是说到。

关注：更贴民心的专项附加扣除政策

据了解，按照新修订的个税法规定，2019年起子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人等支出将纳入专项附加扣除，从而使费用扣除标准从过去的“一刀切”变成个性化的费用扣除。税制从分类向综合与分类相结合的跨越，将在分类税制下难以考虑的纳税人个体经济负担情况纳入实际考量，目前其具体实施细则和所需申报材料正在由有关部门加紧制定完善中，届时将惠及阳江20余万纳税人。

对于新修订的个税法倍受瞩目的专项附加扣除政策，阳江喜之郎果冻制造有限公司财务部长徐继初表示：“个税改革还关注到了群众的生活需求。像教育、医疗、住房、赡养等开支，是每个纳税人都要面对的负担，在申报纳税时予以税前扣除，显示出个税的征收越来越公平合理。希望国家有关部门尽快对专项附加扣除的范围、标准和实施步骤作出具体规定，便于企业做好相关工作调整。”

筹谋：为你的钱袋子保驾护航

办税服务厅派发宣传小册子，组建征、纳、服三方交流微信群进行知识普及......为将个人所得税改革过渡期政策落到实处，国家税务总局阳江市税务局在加大纳税人培训力度、扩大政策宣传辅导方面做了大量工作。

“新修订的个税法发布以来，在很多地方都能看到相关的宣传，这让我们很早就对个税改革有了基本认识。现在，税务部门开办纳税人培训班，还到公司上门提供‘一对一’辅导，把我对个税新政策的疑问都解决了。如果现在公司的同事们来咨询，我也能解释得清楚。”谈到个税改革，阳春海螺水泥有限责任公司财务江光中对税务部门提供的政策辅导频频点赞。

同时，针对扣缴客户端推广运用，阳江市税务局加强信息系统运维和安全防护等工作。截至9月30日，全市已有20148户扣缴义务人成功通过扣缴客户端办理个人所得税代扣代缴申报业务。

（文/谭宏同、陈海韵、黄国灿）